uber Ini bukan perusahaan Spanyol, namun, ia segera belajar dari picaresque sebagian besar sektor bisnis di negara kita dan itu adalah bahwa, terlepas dari fakta bahwa pengadilan Barcelona telah memutuskan bahwa perusahaan tersebut menggunakan "penyamaran hubungan kerja "untuk mempekerjakan beberapa manajernya, sebenarnya ini adalah a praktik yang terlalu umum yang harus dilawan, meskipun mereka tidak memiliki daya tarik sebanyak Uber.
Jadi, hukuman yang dikeluarkan oleh Pengadilan Sosial di Barcelona, yang mana mewajibkan perusahaan untuk mengakui senioritas direkturnya yang lain, Merupakan pukulan telak bagi Uber Spanyol, yang selalu mempertahankan dalam model bisnisnya bahwa pengemudi bukanlah karyawan, tetapi perusahaan, dan ternyata, manajer mereka juga bukan karyawan.
Eksekutif Uber adalah karyawan, bukan perusahaan
Kantor pusat Uber Spanyol berlokasi di Avenida Diagonal di Barcelona. Dan di sana, seorang pejabat dari Bendahara Umum Jamsostek melakukan perjalanan beberapa kali, mencurigai adanya pekerja dalam kondisi tidak beraturan. Salah satu pekerja itu adalah Joan Pont Prats, yang sejak Mei 2014 hingga Januari 2016 menjabat sebagai Direktur Pemasaran. Post berpartisipasi dalam penyebaran Uber di Spanyol; Dia memenuhi jadwal yang telah ditetapkan dengan menghadiri tempat kerjanya setiap hari dan mengikuti pedoman yang ditetapkan oleh perusahaan, namun Uber telah mempekerjakannya sebagai perusahaan., dan bukan sebagai pekerja.
Tanda Uber
Menurut hakim Pengadilan Sosial Nomor 9 Barcelona, itu adalah "kasus hubungan kerja yang secara resmi disamarkan dalam kontrak perusahaan campuran dan penampilan industri", sedemikian rupa sehingga, berdasarkan keputusan 29/2017, Uber telah dikecam karena mengakui senioritas Joan Pont Prats di perusahaan sejak hari yang sama saat dia bergabung dirinya sebagai pekerja de facto.
Ini adalah kasus yang mirip dengan Manuel Pujol, yang sejak saat itu harus diakui oleh Uber senioritasnya di perusahaan, sebagai pimpinan Uber Eats Di Spanyol, dia mendirikan kantor dan bahkan mengurus pembelian telepon para pekerja. Bisakah seorang freelancer menangani ini? Hakim memutuskan tidak.