Ngay cả những người quản lý Uber cũng được thuê như thể họ là những người làm nghề tự do

Ngay cả những người quản lý Uber cũng được thuê như thể họ là những người làm nghề tự do

Uber tuy nhiên, nó không phải là một công ty Tây Ban Nha, nó đã nhanh chóng học được bài học từ trò nghịch ngợm của phần lớn lĩnh vực kinh doanh ở nước ta và đó là điều đó, bất chấp thực tế là một tòa án ở Barcelona đã ra phán quyết rằng công ty sử dụng một "phương pháp trá hình". mối quan hệ việc làm" bằng cách thuê một số người quản lý của mình, sự thật là đây là một thực tế quá phổ biến cần phải đấu tranh chống lại điều đó, ngay cả khi họ không có nhiều sức hút như Uber.

Vì vậy, phán quyết của Tòa án xã hội ở Barcelona, ​​​​trong đó buộc công ty phải công nhận thâm niên của một giám đốc khác, là một đòn giáng mạnh vào Uber Tây Ban Nha, vốn luôn bảo vệ mô hình kinh doanh của mình rằng tài xế không phải là nhân viên mà là công ty và rõ ràng, người quản lý của họ cũng không phải là nhân viên.

Quản lý Uber là nhân viên, không phải công ty

Trụ sở chính của Uber Tây Ban Nha nằm trên đường Avenida Diagonal ở Barcelona. Và các quan chức của Tổng cục An sinh xã hội đã đến đó nhiều lần khi họ nghi ngờ sự tồn tại của những người lao động trong điều kiện bất thường. Một trong những công nhân đó là Joan Pont Prats, người từ tháng 2014 năm 2016 đến tháng XNUMX năm XNUMX giữ chức vụ Giám đốc Tiếp thị. Post tham gia triển khai Uber tại Tây Ban Nha; Anh ấy đã tuân thủ lịch trình đã đặt ra bằng cách đến nơi làm việc hàng ngày và tuân theo các hướng dẫn do công ty đặt ra, tuy nhiên, Uber đã thuê anh ấy làm công ty., chứ không phải với tư cách là một công nhân.

Dấu hiệu Uber

Dấu hiệu Uber

Theo thẩm phán của Tòa án Xã hội Số 9 của Barcelona, ​​​​đây là “một trường hợp về mối quan hệ việc làm được chính thức che giấu trong một hợp đồng hỗn hợp giữa quan hệ đối tác và hình thức công nghiệp”, theo cách mà, theo phán quyết ngày 29/2017, Uber được lệnh công nhận thâm niên của Joan Pont Prats trong công ty kể từ ngày ông gia nhập về cô ấy với tư cách là một công nhân trên thực tế.

UberEATS

Đây là trường hợp tương tự như trường hợp của Manel Pujol, người mà Uber phải thừa nhận thâm niên của anh ấy trong công ty vì với tư cách là người đứng đầu Uber Eats Ở Tây Ban Nha, ông thành lập văn phòng và thậm chí còn phụ trách mua điện thoại cho công nhân. Một freelancer có thể giải quyết vấn đề này không? Thẩm phán coi là không.


Hãy là người đầu tiên nhận xét

Để lại bình luận của bạn

địa chỉ email của bạn sẽ không được công bố. Các trường bắt buộc được đánh dấu bằng *

*

*

  1. Chịu trách nhiệm về dữ liệu: Miguel Ángel Gatón
  2. Mục đích của dữ liệu: Kiểm soát SPAM, quản lý bình luận.
  3. Hợp pháp: Sự đồng ý của bạn
  4. Truyền thông dữ liệu: Dữ liệu sẽ không được thông báo cho các bên thứ ba trừ khi có nghĩa vụ pháp lý.
  5. Lưu trữ dữ liệu: Cơ sở dữ liệu do Occentus Networks (EU) lưu trữ
  6. Quyền: Bất cứ lúc nào bạn có thể giới hạn, khôi phục và xóa thông tin của mình.