Tesla yrittää olla kannattavaa lomauttamalla 9% työvoimastaan

Tesla

Kun olet Tesla ja varsinkin jos yrityksen toimitusjohtaja on Elon Musk median valokeilat ympäri maailmaa saattavat osoittaa sinut suoraan kasvoihin. Tämän vuoksi ei ole yllättävää, että millä tahansa tässä mielessä tapahtuvalla liikkeellä on paljon odotettua enemmän vaikutuksia, ja valitettavasti tiedotusvälineissä olemisen perusteella Tesla ei saa enemmän tuloja, jos suurempi vaikutus, mikä on aina hyvää kaikelle maailma tuntee Tesla - tuotemerkin, mutta ei tarjoa sijoittajille etuja, joita he ovat odottaneet niin kauan.

ongelma Tesla on tällä hetkellä se, että siitä on tullut kirjaimellisesti rahaa polttava koneTämä on jotain, mitä usein tapahtuu, riippumatta siitä, kuinka menestyksekäs uusien tuotteiden esittely on, markkinat tai sijoittajat eivät yleensä pidä siitä. Tässä mielessä ja mielialan rauhoittamiseksi muutama kuukausi sitten Elon Musk ilmoitti, että vuoden loppuun mennessä hän aikoi saada amerikkalaisen yrityksen lopettamaan rahan menettämisen kuukausittain ja tulemaan kannattavaksi. Ja tätä varten on välttämätöntä suorittaa joukko pakotettuja muutoksia, kuten koko yrityksen sisäinen uudelleenjärjestely, josta monet eivät varmasti pidä, etenkin työntekijät, jotka yön yli löytävät itsensä ilman työtä.

Tesla

Elon Musk ilmoitti Teslan sisäisistä uudelleenjärjestelyistä, joiden seurauksena 9% työvoimasta on työttömänä

Tehdäkseen Teslan kannattavaksi Elon Musk itse vahvisti työntekijöille lähettämänsä kirjeen jälkeen, jossa ilmoitettiin yrityksen kärjessä tehdystä päätöksestä, että vähintään 9% työvoimasta oli vuotanut. Tällä kirjeellä varmistetaan, että tässä tapauksessa olemme tutkineet, kuinka lomautukset eivät vaikuta millään tavalla Tesla Model 3: n tuotantoon. Tällä tavalla näyttää siltä, ​​että Elon Musk on vihdoin onnistunut toteuttamaan yrityksen sisäisen uudelleenjärjestelysuunnitelman, joka oli jo ilmoitettu muutama kuukausi sitten.

Vuodetusta asiakirjasta voit lukea, kuinka yrityksen toimitusjohtaja itse ilmoittaa siitä, koska Testla «on kasvanut ja kehittynyt nopeasti viime vuosina«, Jotain, joka on lopulta päättynyt kopioida joitain rooleja ja toimintoja itse yrityksessä. Tämän vuoksi ja pyrkiessään vähentämään kustannuksia mahdollisimman paljon ja erityisesti parantamaan Teslan tarjoamaa kannattavuutta, on tehty sopimus irtisanomisesta ja «päästä irti»Noin 9% koko yrityksen henkilöstöstä.

Tesla-ahdin

Koko Teslan historiassa, noin 15 vuoden aikana, yritys ei ole koskaan tuottanut voittoa

Tässä vaiheessa on erityisen silmiinpistävää, että tätä sisäistä uudelleenjärjestelyä, jolla tämä liike on kastettu, ei ole motivoinut paljon se, että Tesla menettää rahaa melkein joka kuukausi. Tässä mielessä on erityisen silmiinpistävää, että asiakirjassa mainitaan, että yrityksellä ei ole koskaan ollut voittoa 15 vuoden historiansa aikana, joten tämä ei ole ratkaiseva tekijä lomautuksille, vaan ajatus sopimusten irtisanominen on yrittää «nopeuttaa maailman siirtymistä puhtaaseen ja kestävään energiaan".

Saadaksesi käsityksen 9 prosentin työvoiman lomauttamisesta, kerro, että Teslassa on tällä hetkellä noin 46.000 XNUMX työntekijää, mikä on tarkoittaa, että yli 4.000 ihmistä menettää työpaikkansa. Koska ei voisi olla toisin, tällä päätöksellä on ollut erityinen vaikutus Teslan listautumiseen pörssiin, jossa useiden päivien nousun jälkeen osakekurssit, joissa 355 dollarin osakekohtainen hinta oli saavutettu, sama he ovat laskeneet dollariin. 345.


Jätä kommentti

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *

*

*

  1. Vastuussa tiedoista: Miguel Ángel Gatón
  2. Tietojen tarkoitus: Roskapostin hallinta, kommenttien hallinta.
  3. Laillistaminen: Suostumuksesi
  4. Tietojen välittäminen: Tietoja ei luovuteta kolmansille osapuolille muutoin kuin lain nojalla.
  5. Tietojen varastointi: Occentus Networks (EU) isännöi tietokantaa
  6. Oikeudet: Voit milloin tahansa rajoittaa, palauttaa ja poistaa tietojasi.