富士康 它是那些製造各種電子設備的能力令人印象深刻的科技巨頭之一。 就是這種情況，例如，在如今擁有數千人工作的龐大生產工廠中，可以同時生產幾種不同的設備 每天生產500.000萬部iPhone.
為了嘗試更新他們的生產方式並進一步提高其工廠的效率，最重要的是擺脫他們在生產設備時所遭受的重大問題之一，例如，我們抱怨僱用未成年人，工人自殺，他們承受的壓力...他們從字面上決定下注嘗試 擺脫人為因素 在他們的中心。
富士康已計劃在30年之前將其2020％的巨型工廠自動化。
更詳細地講，告訴您，我們不是在富士康談論他們想要的1.000或2.000名工人 放棄多達一百萬的工人 在三個不同的階段。 在一個 第一步，富士康將開發和製造自己的機器人，以取代危險或重複性工作中的人員。 在一個 第二階段 將會努力提高這些機器人的效率，而在 第三階段也是最後階段，他們將押注整個工廠的自動化，那裡將只剩下少量的工人。
正如宣布的那樣，富士康計劃到30年將其生產的2020％完全自動化。他們希望實現的另一個目標（雖然是次要的）是 每年10.000個Phobot，這將能夠替代60.000萬名工作人員。
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